岗位职责：

1、协助董事长制定公司年度战略规划、年度发展计划、年度经营计划；

2、主导或参与公司重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件；

3、在董事长的领导下分管公司资本运营工作，资本运作等反面提供解决方案；

4、进行政策调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供公司决策；

5、据市场变化，结合各体系专业发展规划不断调整公司的经营方向，开发新业务类型；

6、完成董事长日程安排做好预约工作、安排商务出访；

7、配合董事长参与重要商务谈判；

8、及时总结董事长管理思路，在董事长领导下负责具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；

9、负责组织督促、检查公司管理制度落实情况，维护内部管理系统政策运行；

10、董事长交办的其他事务；

岗位要求：

1、大学本科（含）以上学历；

2、知识结构全面，行政管理、企业管理、金融、财务相关专业；

3、熟练应用OFFICE及相关办公软件、OA等无纸化办公系统；

4、具有良好的沟通协调能力；

5、具备财务、企业管理、营销、金融相关知识；

6、具有上市公司董事会工作经验者优先；

7、持有驾照并可熟练驾车；